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Nachhaltigkeitsreporting: Vertrauen durch Transparenz

In unserer Nachhaltigkeitsberichterstattung legen wir umfassend Rechenschaft über unsere sozialen und ökologischen Leistungen ab. Damit können sich Kunden, Mitarbeiter, Lieferanten und andere Interessierte ein Bild darüber machen, welche Auswirkungen die Geschäftstätigkeit von Interseroh auf Gesellschaft und Umwelt hat.

Test

Korruptionsbekämpfung

DMA Managementansatz

Ehrlichkeit, Vertrauen und Fairness sind für Interseroh zentrale Werte. Das Unternehmen ist davon überzeugt, dass nur mit der Beachtung dieser Werte ein langfristiger und nachhaltiger Erfolg möglich ist. Korruption wird deshalb in keiner Form geduldet. Als Tochterunternehmen der ALBA Group nutzt Interseroh zur Verhinderung von Korruption das allgemeine Compliance-Managementsystem der Unternehmensgruppe. Das Thema ist außerdem Bestandteil regelmäßiger Compliance-Präsenzschulungen sowie des elektronischen Compliance-Schulungsprogramms der ALBA Group.

Darüber hinaus gibt es eine separate Unternehmensrichtlinie zu den Themen Spenden, Sponsoring und Geschenke.

G4 - SO4 Informationen und Schulungen zur Korruptionsbekämpfung

2016 wurden innerhalb der ALBA Group Online-Trainings und zehn Präsenzschulungen zu Compliance-Themen durchgeführt (2015: vier). Insgesamt nahmen über 100 Mitarbeiter, darunter auch Mitarbeiter von Interseroh, für ca. zwei Stunden an den Präsenzschulungen teil.